Views: 12

.

.

Este ANTEDECENTE

Surge después de que, en una disputa de arrendamiento, la arrendadora no entregó la licencia de uso de suelo requerida, lo que llevó a la rescisión del contrato y al pago de una pena convencional equivalente a los meses de renta restantes, que en este caso eran cinco años.

.

La Suprema Corte de Justicia a través del Tribunal de Circuito DETERMINÓ que, NO hay usura ni explotación si la pena convencional en un contrato de arrendamiento no excede la obligación principal.

.

La justificación de la SCJN es que, No se actualiza la explotación del hombre por el hombre ni la usura en contratos de arrendamiento entre personas morales. Una parte es comerciante y la otra es una inmobiliaria, especialista en su ramo, que conoce las cláusulas del contrato. 

Por tanto, la pena convencional NO viola derechos humanos si no excede la obligación principal. Por lo que la SCJN establece que la usura ocurre con intereses excesivos derivados de un préstamo, y la explotación implica desigualdad y afectación a la dignidadUna operación ventajosa no es explotación a menos que afecte la dignidad de las personas.

.

Esta RESOLUCIÓN esta disponible para quien la conozca y la haga valer en todo el país a partir de esta semana.

Tesis CONSTITUCIONAL, CIVIL

.

Si estas en el Extranjero nosotros somos tu mejor alternativa para velar por tus intereses, escríbenos o llámanos al Tel 55581-11311.

.

Cuando necesites ayuda, asistencia o planeación legal, solicita Cita Privada Aquí

La información que AQUÍ te presentamos deriva de los Periódicos Oficiales de la CdMx, Estado de Mex., Diario Oficial de la Federación, Suprema Corte de Justicia de la Nación, por lo tanto es de aplicación OBLIGATORIA

La información de hoy procede de la Gaceta del EdoMex.

AYÚDANOS para que más personas conozcan esta información, Compártelo en tus redes sociales

Por Fco Salgado @SalgadoLegal

Lic. en Finanzas, Lic. en Derecho, Mtro. y Doctor en Alta Dirección; Especialista en Soluciones Breves a Problemas Jurídicos y Auditorias de Operación para Organizaciones

error: Content is protected !!